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B-Lawyer, principal firma de headhunting legal en España busca abogado mercantilista senior para incorporación a firma nacional con potente componente internacional en pleno crecimiento y expansión. El perfil que buscamos debe estar orientado hacia la sociatura. 

Firma compuesta por un equipo joven de abogados altamente motivados, con un crecimiento sólido, constante y sostenible en facturación, clientes y equipo.

🎯 ¿Qué perfil es el adecuado para este puesto?

  • 10 años de experiencia. 
  • Haber pasado, por lo menos, 5 años por Big Four o firma de abogados grande. 
  • Desarrollo de carrera profesional en España, con preferencia en Madrid.
  • El despacho en el que trabaje actualmente debe atender clientes de perfil internacional.
  • Inglés: Bilingüe o muy alto hablado y escrito (Se realizará examen para validar el nivel). 

📕 ¿Qué habilidades debes tener?

Enfoque a cliente 

  • Orientación al negocio: Empatía con el riesgo, dinero y beneficio del cliente. Les gusta comprender qué hacen sus clientes. Piensan que así es como pueden construir una relación duradera con ellos.
  • Relación con el cliente: Buscan que sus abogados se relacionen con los clientes de manera que creen un vínculo de confianza y un canal de venta.
  • Entender las necesidades del cliente como propias: ser capaz de transmitirlas al equipo y participar activamente en la solución de los casos y soluciones que se propongan.

Conocimiento

  • Gusto por el estudio y ejercicio de la profesión.

  • Contratación mercantil:

    • Capacidad de revisar contratos mercantiles de distinto contenido. (Por ejemplo: compraventa, préstamo, distribución.

    • En general, debe ser capaz de enfrentarse a contratos de diversa naturaleza, incluyendo aquellos con los que no sea familiar y aportar valor al cliente.

  • Sólidas bases de derecho societario:

    • Debe conocer la lógica del funcionamiento de órgano de Administración y Junta General de Socios. Esto incluye experiencia organizando, convocando juntas y reuniones del órgano de administración o la junta general de las sociedades.

  • Reestructuración:

    • Reorganizaciones societarias, incluyendo ampliaciones y reducciones de capital, venta, LME.

  • Fiscal:

    • No estamos buscando un fiscalista, pero es necesario que tengas conocimientos básicos en materia fiscal. Por ejemplo: debes saber identificar las preguntas clave de una operación: OS/ITP/AJD. Diferencia básica operaciones que tributan por IVA e ITP. Debe saber identificar cuándo una operación requiere de aportación de un fiscalista y tener la habilidad de entender la opinión del mismo.

  • Criterio jurídico:

    • Queremos a alguien con sentido común basado en su formación profesional.

Algunos datos de interés

  • Más del 80% de sus clientes son empresas, familias y fondos extranjeros, lo que aporta el componente de internacionalidad al día a día.
  • Excelente ambiente de trabajo, basado en la solidaridad entre compañeros y compromiso frente al trabajo.

⚒ ¿Qué harás?

  • Participará en el asesoramiento de clientes de la firma en materia de derecho societario, contratación mercantil y M&A.
  • Constitución y gestión de sociedades mercantiles, filiales y sucursales.
  • Secretaría de sociedades mercantiles (nombramiento y destitución de cargos, reducción y aumento de capital, préstamos participativos, otorgamiento y revocación de poderes, legalización de libros societarios, preparación de la documentación corporativa, asistencia y preparación de Juntas y Asambleas). Aunque hay un equipo dedicado a esta área este conocimiento es imprescindible.
  • Redacción, revisión y negociación de contratos mercantiles de ámbito nacional e internacional.
  • Participación en la negociación y redacción de documentos relativos a procesos de adquisición de empresas y/o unidades de negocio.
  • Reestructuraciones societarias.
  • Operaciones de adquisición y venta de empresas. M&A small market.
  • Coordinación de trabajos de la firma con Notarías y Registros.
  • Elaboración de artículos de interés para su publicación, pensando en la promoción del abogado.

Cómo lo harás

  • Tu trabajo técnico tendrá poca revisión superior.
  • Por el contrario, muchos trabajos saldrán con su última aprobación.
  • Capacidad para delegar y supervisar equipo legal y administrativo.
  • Capacidad y ambición para desarrollar su marca y portafolio de clientes con los recursos que el despacho pone a su disposición para este fin.
  • Confianza en capacidades y habilidades propias.
  • Disposición para trabajar en equipo a todo nivel.

Tu equipo

Te incorporarás a un equipo de excelentes profesionales con una calidad técnica y humana. Por tus conocimientos y seniority, ocuparás una posición importante junto a las personas mas experimentadas del equipo. 

💹 ¿Cuál será tu evolución?

  • Mes 1: Aterrizaje, comienza a conocer la firma. 
  • Mes 3: Ya debes estar en modo crucero, atendiendo tus operaciones y tus clientes. 
  • Mes 6: Pon el foco en el futuro. Posiciónate y comienza a crecer y desarrollarte. 

🕚 ¿Cuándo trabajarás?

La jornada de trabajo es presencial durante los primeros 6 meses. Aunque este nivel de seniority trabaja por objetivos, en fundamental tener un contacto estrecho con la filosofía, los equipos y la forma de trabajar con los clientes. 

  • La cultura no es la de calentar la silla. Get things done. 
  • Habitualmente, el equipo sigue un horario como este: De lunes a jueves de 09:00h a 19:00h. Viernes de 08:00h a 15:00h. 

🌴 Vacaciones

  • 23 días al año. 

💰 Esquema retributivo

  • Sueldo bruto anual: 60.000€
  • Variable: 15%.
  • Seguro de salud privado con muy amplia cobertura. Cubren el 50% del coste de la póliza de los hijos de sus empleados.
  • Clases de inglés.
  • Formación técnica permanente para nuestro equipo de abogados en áreas de interés para la firma.

 

Tagged as: #m&a, Corporate

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